Projektbeschreibung

Beschreibung

top itservices AG: Ein Arbeitgeber auf Wachstumskurs. Sie suchen einen Arbeitgeber, bei dem Sie Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen weiterentwickeln können? Dann suchen wir Sie! Wir sind die top itservices AG: kompetent. persönlich. initiativ. Der Personaldienstleister für IT & Engineering Experten. Gemeinsam mit unseren Kunden finden wir Lösungen für die Arbeitswelt von morgen. Wir wachsen und brauchen auch intern Verstärkung! Werden Sie Teil unseres Erfolgs!

Sie haben die Möglichkeit, Ihre Karriere aktiv mitzugestalten und sich innerhalb einer Fach- oder Führungslaufbahn weiterzuentwickeln. Nehmen Sie die Herausforderung an und werden Sie Teil unseres Teams!Wir suchen für unsere Standorte in ganz Deutschland: Berlin, Dortmund, Frankfurt am Main, Hannover, Köln, Mannheim, München, Regensburg.


Ihre Aufgaben

  • Beratung unserer Kunden hinsichtlich des gesamten Lösungsspektrums rund um unsere Personaldienstleistung
  • Eigenverantwortlicher Ausbau und Pflege unseres bestehenden Kundenstamms und selbständige Akquise von Neukunden
  • Betreuung unserer Kunden über den gesamten Projektzyklus und Verantwortung für die optimale Besetzung von IT-Vakanzen
  • Eigenständige Vertragsverhandlungen mit unseren Kunden und Erstellung von kundenspezifischen Angeboten
  • Enge Zusammenarbeit mit unserem Recruiting-Team und unseren Experten

Ihr Profil
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sales auf Personaldienstleistungs- oder Unternehmensseite
  • Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Interesse an IT- und Engineering-Themen zeichnen Sie aus
  • Persönlicher Erfolg und Ihr Beitrag zum Unternehmenswachstum treiben Sie an
  • Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

Ihre Chance
  • Vielseitige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne Academy
  • Transparente Karrierechancen und eine langfristige Perspektive durch unsere Karrieremodelle
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und leistungsorientiertes Vergütungsmodell
  • Gestalten Sie Prozesse in Ihrem Verantwortungsbereich aktiv mit
  • Erleben Sie die Sicherheit eines Konzerns mit einer topUnternehmenskultur, flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und regionalen Teamevents

Bewerben
Erkennen Sie sich wieder? Dann senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 370-10177 an Herrn Johannes Pelzer. Erste Informationswünsche und Fragen beantwortet Ihnen Herr Johannes Pelzer gern telefonisch unter ××××/×××××××××××××. Wir freuen uns bald von Ihnen zu hören!

Referenznummer: 370-10177
Beginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung
Projektstart/Dauer: 2/2020 (11 Monate)

*Erfolgt im Text zugunsten einer besseren Lesbarkeit keine explizite Differenzierung zwischen der weiblichen, männlichen und weiteren Formen, so sind dennoch stets alle gemeint.

Kontaktdaten

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