Freelancerprofil: Project Management & PMO Consultant | Change Communications Agent - Juan-Lucas Soriano Hernandez in Paderborn

Project Management & PMO Consultant | Change Communications Agent

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Juan-Lucas Soriano Hernandez | Paderborn
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Kategorie(n): Consulting | IT
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  • Französisch (Verhandlungssicher)
  • Englisch (Verhandlungssicher)
  • Spanisch (Gut)
  • Finnisch (Grundkenntnisse)
  • Niederländisch (Grundkenntnisse)
  • Polnisch (Grundkenntnisse)

FÄHIGKEITEN, KENNTNISSE UND ERFAHRUNGEN

Meine Tätigkeitsschwerpunkte
• Projektmanagement und Project Management Office (PMO)
• Einleitung und Begleitung von Change-Prozessen
• Prozessdokumentation/-modellierung, Prozessmanagement und Prozessoptimierung
• Konzeption und Begleitung von Markteintritts- sowie Business Development- und Vertriebsstrategien
• Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsplänen
• Datenschutz und Compliance vor dem Hintergrund der EU-DSGVO
• New Leadership und interkulturelles Management

Meine Branchenexpertise
• Industrie: Anlagen- und Maschinenbau, Automotive, Bau und Bauzulieferer, Verpackungsmittel, Pharma
• Dienstleistungen: Handwerk, Medien & Werbung
• Gemeinnützige Vereine und Think Tanks

Meine Soft Skills
• Kommunikations- und Präsentationsstärke (Interaktion und interkulturelle Kommunikation)
• Unternehmergeist
• Analytisches und lösungsorientiertes Denken
• Überdurchschnittliche Belastbarkeit

Verfügbarkeit

Nicht verfügbar bis 17.07.2020

PROJEKTHISTORIE

• Projektmanager: Implementierung führendes Recruiting-/Applicant-Tracking-System (ATS) bei einer weltweit tätigen Media- und Marketingagentur (9.300 Mitarbeiter)
• Change Management Consultant: Umfangreiches IT-Security-Programm im Produktionsumfeld bei einem führenden Unternehmen der chemischen und pharmazeutischen Industrie (103.800 Mitarbeiter)
• PMO: SAP SuccessFactors-Implementierung bei einem international tätigen Hersteller von CNC-Fräs- und Drehmaschinen (12.000 Mitarbeiter)
• PMO: SAP S/4 HANA-Implementierung bei einem international tätigen Hersteller von CNC-Fräs- und Drehmaschinen (12.000 Mitarbeiter)
• Junior Consultant: Erstellung Verfahrensverzeichnis im Kontext der EU-DSGVO bei einem international tätigen Hersteller von CNC-Fräs- und Drehmaschinen (12.000 Mitarbeiter)
• Junior Consultant: Zielgruppenspezifische Konzipierung von Stellenanzeigen bei einem international tätigen Bauzulieferer für Fenster- und Fassadensysteme (4.900 Mitarbeiter)
• Junior Consultant: Change Management-Projekt bei einem mittelständischen Dienstleistungsunternehmen aus dem Handwerk (10 Mitarbeiter)
• Junior Consultant: Qualitätsmanagement- und Customer Satisfaction-Projekt bei einem niederländischen Vollpappehersteller in Frankreich (1.000 Mitarbeiter)
• Junior Consultant: Human Resources-Strategie inkl. Stellenanzeigen für einen mittelständischen Hersteller von Auspuffanlagen im Premium-Segment (50 Mitarbeiter)

Stunden- und Tagessatz

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