Freelancerprofil: HR Berater & Business Coach - Sandra Sester in Düsseldorf

HR Berater & Business Coach

verfügbar
Sandra Sester | Düsseldorf
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Kategorie(n): Consulting | HR
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Freelancer-Vorstellung

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  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Verhandlungssicher)

Studienabschluss

Master of Science Wirtschaftspsychologie

FÄHIGKEITEN, KENNTNISSE UND ERFAHRUNGEN

Als Consultant, Projekt- Mitarbeiter oder Interim Manager helfe ich meinen Kunden bei der Bewältigung unternehmerischer Herausforderungen und entwickle zielspezifische Strategien und Umsetzungspläne in den Bereichen HR Management und HR Transformation. Hierbei stehen für mich eine ganzheitliche und lösungs-orientierte Arbeitsweise im Vordergrund. Ich verfüge über Erfahrung im Remote Projekt Management (Digitales Management).

Als Coach begleite ich Menschen in ihrer beruflichen bedarfsgenauen Entwicklung und unterstütze dabei, Stärken und Fähigkeiten zu erkennen und zu nutzen, um nachhaltig erfolgreich zu sein – Branchen- und Level-unabhängig. Hierbei stehe ich für ein ressourcen-aktivierendes und digitales Mindset in Themen und Umsetzung.

Skills

Skill
Erfahrung in Jahren

Human Resources
0
Digitalisierung
0
Transformation
0
Personalauswahl
0
Strategie
0
Coaching
0
Diagnostik
0
Personalentwicklung
0
Trainings
0
Führung
0
Assessment Center
0
Potenzialanalyse
0
Organisationsentwicklung
0
Talent Management
0
Psychologie
0

Verfügbarkeit

Worldwide
Highly flexible and mobile

PROJEKTHISTORIE

Lars Putzer, CEO ConMendo GmbH: Sandra ist eine offene, souveräne, kompetente Persönlichkeit, die von Klienten und Kollegen insbesondere für ihre Zuverlässigkeit, Vielfältigkeit, Expertise und ihren Teamgeist sehr geschätzt wird. Sie versteht es, flexibel und agil auf die Bedürfnisse von Klienten einzugehen, ohne dabei die übergeordneten wirtschaftlichen Ziele des Projekts aus den Augen zu verlieren.

Anja Elligsen, Beraterin & Coach: Sandra ist durch ihre ruhige, besonnene, sachliche und gleichzeitig empathische Art eine sehr angenehme Gesprächspartnerin. Mit ihrem großen psychologischen und diagnostischen Fachwissen ist sie eine Bereicherung für jedes Projektteam. Auf wirtschaftlich fokussierten Projekten, ist es sehr wichtig, jemanden wie Sandra dabei zu haben, um neue Perspektiven reinzubringen.

Timo Judith, Head of Transformation, PwC GmbH: Sandra zeichnet Expertise und Konzeptionsstärke im gesamten HR-Portfolio aus. Projektziele und notwendige Aufgaben vertritt Sie souverän, verlässlich und integer entlang aller Hierarchieebenen.

Meliha Muratagic, Psychologin, Polizei Berlin: Sandra verfügt über ein hohes Maß an Empathie, das man nur selten erlebt! Sie hat ein unglaublich gutes Gefühl für unterschiedliche Menschen und Situationen. Bereits während der Ausbildung trat sie Problemen stets lösungsorientiert und strukturiert gegenüber. Es macht sehr viel Spaß mit ihr zusammen zu arbeiten!

Ivana Kurevija, Manager Talent & Impact, PwC GmbH: Die Zusammenarbeit mit Sandra war immer sehr bereichernd. Sie versteht es, die richtigen Fragen zu stellen und damit gewohnte Vorgehensweisen berechtigterweise zu hinterfragen, um so ein noch besseres Arbeitsergebnis für alle Beteiligten zu erzielen. Über eine erneute Zusammenarbeit mit ihr würde ich mich sehr freuen!

Stunden- und Tagessatz

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Hochgeladen am: 24.04.2020
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Hochgeladen am: 24.04.2020
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