Fachkräftemangel

Hamburg, 25. Mai 2012. Projektmanagement, Coaching / Training und Beratung sind die Keywords, die in Projekten auf projektwerk consulting im ersten Quartal 2012 am häufigsten nachgefragt wurden. Neben den klassischen Disziplinen der freiberuflichen Consultants gewannen auch Marketing und Entwicklung, besonders die Entwicklung der strategischen Planung in Unternehmen, zum Beginn dieses Jahres weiter an Relevanz.

Der Bedarf an Freiberuflern im Beratungssegment ist schwankend, der Trend ist aber deutlich positiv. Obwohl das Wachstum der Branche sich im laufenden Jahr dem BDU zufolge leicht verlangsamen wird, werden Berater mit fachlicher Umsetzungskompetenz nach wie vor verstärkt gesucht. Besonders der Mittelstand muss 2012 mit Herausforderungen in der Personalsuche rechnen, hier macht sich der Fachkräftemangel bereits seit dem vergangenen Jahr bemerkbar. Diese Tendenz wird sich weiter verstärken.

„Der Mittelstand sollte zeitnah anfangen, sich auf die Auswirkungen des Fachkräftemangels vorzubereiten. Wichtig ist hier Employer Branding, um die eigene Bekanntheit zu steigern und so hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte auf sich aufmerksam zu machen. Dabei spielt es keine Rolle, ob das Unternehmen Festanstellung oder Contracting bevorzugt“, weiß Dr. Christiane Strasse, Geschäftsführerin der projektwerk GmbH. projektwerk unterstützt diesen Bedarf mit einem erweiterten Portfolio, das seit kurzem alle Vertragsformen zulässt.

Über projektwerk
projektwerk ist die einfachste Projektbörse im Web. Mit dreizehn Jahren Expertise vernetzt projektwerk Freelancer und Unternehmen und bietet allen Teilnehmern des flexiblen Arbeitsmarktes eine Plattform für die schnelle und effiziente Rekrutierung von Spezialisten für Projekte sowie zur Vermarktung der eigenen Dienstleistung. Dafür wurde eine innovative Matching-Technologie entwickelt, die auf den Plattformen it.projektwerk.de, engineering.projektwerk.de, consulting.projektwerk.de, creative.projektwerk.de, medical.projektwerk.de und fashion.projektwerk.de zum Einsatz kommt.

Hamburg, 17. Januar 2012. Ein Rückblick auf das Jahr 2011 aus der Sicht der Freiberufler aus der Beratungsbranche zeigt zwei Schwerpunkte:

Nach der Konsolidierungsphase kehrte die Consulting-Branche zu wieder zu Alltags-Themen wie  Projektmanagement, Coaching und Marketing zurück. Zukunftsorientierte Bereiche wie Strategie- und Prozessoptimierung bleiben weiterhin wichtig und lassen auf einen gewissen Grad an Optimismus für die wirtschaftliche Entwicklung der Unternehmen schließen. Gleichzeitig will man auf weitere etwaige Turbulenzen vorbereitet sein. Auch sah sich die Branche vor die Herausforderung gestellt, die Auftragsspitzen abzufangen, die durch den Abbau des durch die Wirtschaftskrise Investitionsstaus entstanden sind.

Nicht zuletzt stand der Fachkräftemangel auch in der Consulting-Branche im Fokus. Besonders mittelständische Unternehmen, die in der Vergangenheit eher ungern mit freiberuflichen Beratern arbeiteten, griffen 2011 vermehrt auf spezialisierte Freiberufler zurück, um die Auswirkungen des Fachkräftemangels ausgleichen und so vom Aufschwung der Branche profitieren zu können.

„Die Branche blickt auf ein positives Jahr zurück. Besonders Freiberufler konnten von den aktuellen Entwicklungen profitieren. Wir erwarten eine Fortsetzung dieser grundlegenden Trends Zukunftsorientierung und Fachkräftemangel sowie weiterhin positive Auswirkungen auf die Situation der Freiberufler“, so Dr. Christiane Strasse, Geschäftsführerin der projektwerk GmbH.

Über projektwerk

projektwerk ist die einfachste Projektbörse im Web. Mit zwölfjähriger Expertise vernetzt projektwerk Freelancer und Unternehmen und bietet allen Teilnehmern des flexiblen Arbeitsmarktes eine Plattform für die schnelle und effiziente Rekrutierung von Spezialisten für Projekte sowie zur Vermarktung der eigenen Dienstleistung. Dafür wurde eine innovative Matching-Technologie entwickelt, die auf den neuen Plattformen projektwerk IT, projektwerk consulting, projektwerk creative, projektwerk engineering, projektwerk medical und projektwerk fashion zum Einsatz kommt.

Hamburg, 01. August 2011. Die deutschen Unternehmensberater haben sich deutlich schneller von der Krise erholt als die deutsche Gesamtwirtschaft. Diese positive Stimmung hält sich laut der Marktstudie „Facts & Figures zum Beratermarkt 2010/2011" der Bundesverband Deutscher Unternehmensberater (BDU) auch im laufenden Jahr.

Deutlich wird dies darin, dass zukunfts- und wachstumsorientierte Themen in der strategischen Planung immer weiter an Relevanz gewinnen. Die wichtigsten Themen, so die Studie des BDU, seien Unternehmensfinanzierung, Marketing und Innovation. Auch der Bereich Human Resources mit dem Schwerpunkt Führungskräfteentwicklung rücke angesichts der Veränderungen im Arbeitsmarkt verstärkt in den Vordergrund.

Die Fokussierung auf Prozessoptimierungen und Projektmanagement zeigt sich auch in den Zahlen auf projektwerk consulting. Das zeigt sich in der Auswertung der eingegebenen Keywords auf projektwerk consulting im ersten Halbjahr. Nach überstandener Wirtschaftskrise geht es den Unternehmen inzwischen nicht mehr vordergründig um Konsolidierung, sondern um Entwicklung und Optimierung. Die Anforderungen an Berater wachsen simultan mit den Herausforderungen des Marktes.

„Auch der Fachkräftemangel kommt hier ins Spiel. Besonders mittelständische Unternehmen greifen gerne auf spezialisierte Freiberufler zurück, um Schwankungen in der Auftragslage abfangen und so vom Aufschwung der Branche profitieren zu können“, so projektwerk-Geschäftsführerin Dr. Christiane Strasse.

Hinweis:
Die Zahlen basieren auf einer Auswertung aller auf projektwerk consulting angegebenen Keywords. Dabei wurden die häufigsten Keywords analysiert und kategorisiert. „Prozessoptimierung“ als Überbegriff umfasst beispielsweise Prozessanalyse, Management oder Entwicklung neuer Strukturen.

Über projektwerk

projektwerk ist die einfachste Projektbörse im Web. Mit zwölfjähriger Expertise vernetzt projektwerk Freelancer und Unternehmen und bietet allen Teilnehmern des flexiblen Arbeitsmarktes eine Plattform für die schnelle und effiziente Rekrutierung von Spezialisten für Projekte sowie zur Vermarktung der eigenen Dienstleistung. Dafür wurde eine innovative Matching-Technologie entwickelt, die auf den neuen Plattformen projektwerk IT, projektwerk consulting, projektwerk creative, projektwerk engineering, projektwerk medical und projektwerk fashion zum Einsatz kommt.